Chef de Mission Comptable - Caen H/F - FAB Group
- CDI
- FAB Group
Les missions du poste
Prenez la responsabilité d'un portefeuille et d'une équipe
Notre cabinet de recrutement accompagne un cabinet d'expertise comptable solidement implanté à Caen dans le recrutement d'un(e) Chef(fe) de Mission.
Dans un contexte de développement et de structuration de son activité, le cabinet souhaite intégrer un profil expérimenté capable de piloter un portefeuille de clients tout en accompagnant plusieurs collaborateurs au quotidien.
La structure intervient auprès d'une clientèle diversifiée : PME, entreprises familiales, commerçants, artisans, professions libérales et sociétés de services. L'organisation s'appuie sur différents pôles de compétences, permettant d'apporter aux clients un accompagnement comptable, fiscal, social et juridique.
Un poste à la fois technique et managérial
En lien direct avec les associés, vous prenez en charge la supervision d'un portefeuille et participez activement à l'organisation de l'équipe.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Superviser et réviser les dossiers préparés par les collaborateurs ;
- Garantir le respect des échéances comptables et fiscales ;
- Prendre en charge les dossiers présentant des problématiques techniques particulières ;
- Établir ou valider les comptes annuels et les liasses fiscales ;
- Accompagner les dirigeants dans leurs problématiques de gestion, fiscales et financières ;
- Encadrer et faire monter en compétences une équipe de collaborateurs ;
- Organiser la répartition des dossiers et suivre l'avancement des travaux ;
- Participer à l'amélioration des méthodes et processus internes ;
- Travailler en lien avec les associés sur le développement et la fidélisation du portefeuille.
Vous disposez d'une réelle autonomie dans l'organisation de vos missions tout en participant aux réflexions stratégiques liées au développement du pôle expertise comptable.
Vous bénéficierez notamment :
- D'une intégration personnalisée ;
- D'un poste avec un réel niveau de responsabilités ;
- D'un rôle de proximité auprès d'une équipe de collaborateurs ;
- De formations techniques et managériales ;
- D'horaires flexibles ;
- De titres-restaurant ;
- D'une prime annuelle ;
- D'un dispositif d'intéressement ou de participation ;
- D'une mutuelle avec une participation employeur attractive ;
- D'outils digitaux facilitant le pilotage des dossiers ;
Informations complémentaires :
Contrat : CDI
Localisation : Caen (14)
Temps de travail : Temps plein
Rémunération : 50 000 EUR à 57 000 EUR brut annuel selon expérience et responsabilités
Prise de poste : selon disponibilité
Notre cabinet de recrutement accompagne un cabinet d'expertise comptable solidement implanté à Caen dans le recrutement d'un(e) Chef(fe) de Mission.
Dans un contexte de développement et de structuration de son activité, le cabinet souhaite intégrer un profil expérimenté capable de piloter un portefeuille de clients tout en accompagnant plusieurs collaborateurs au quotidien.
La structure intervient auprès d'une clientèle diversifiée : PME, entreprises familiales, commerçants, artisans, professions libérales et sociétés de services. L'organisation s'appuie sur différents pôles de compétences, permettant d'apporter aux clients un accompagnement comptable, fiscal, social et juridique.
Un poste à la fois technique et managérial
En lien direct avec les associés, vous prenez en charge la supervision d'un portefeuille et participez activement à l'organisation de l'équipe.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Superviser et réviser les dossiers préparés par les collaborateurs ;
- Garantir le respect des échéances comptables et fiscales ;
- Prendre en charge les dossiers présentant des problématiques techniques particulières ;
- Établir ou valider les comptes annuels et les liasses fiscales ;
- Accompagner les dirigeants dans leurs problématiques de gestion, fiscales et financières ;
- Encadrer et faire monter en compétences une équipe de collaborateurs ;
- Organiser la répartition des dossiers et suivre l'avancement des travaux ;
- Participer à l'amélioration des méthodes et processus internes ;
- Travailler en lien avec les associés sur le développement et la fidélisation du portefeuille.
Vous disposez d'une réelle autonomie dans l'organisation de vos missions tout en participant aux réflexions stratégiques liées au développement du pôle expertise comptable.
Vous bénéficierez notamment :
- D'une intégration personnalisée ;
- D'un poste avec un réel niveau de responsabilités ;
- D'un rôle de proximité auprès d'une équipe de collaborateurs ;
- De formations techniques et managériales ;
- D'horaires flexibles ;
- De titres-restaurant ;
- D'une prime annuelle ;
- D'un dispositif d'intéressement ou de participation ;
- D'une mutuelle avec une participation employeur attractive ;
- D'outils digitaux facilitant le pilotage des dossiers ;
Informations complémentaires :
Contrat : CDI
Localisation : Caen (14)
Temps de travail : Temps plein
Rémunération : 50 000 EUR à 57 000 EUR brut annuel selon expérience et responsabilités
Prise de poste : selon disponibilité
Le profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité, de type DSCG, Master CCA ou équivalent, et disposez d'une expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable.
Vous avez déjà acquis une solide autonomie dans la gestion et la révision d'un portefeuille clients et souhaitez aujourd'hui évoluer vers un poste comprenant une dimension d'encadrement et de supervision.
Votre capacité à organiser, prioriser et accompagner une équipe sera aussi importante que vos compétences techniques. Vous appréciez la relation avec les dirigeants et êtes à l'aise dans un rôle de conseil.
Votre candidature sera traitée avec la plus stricte confidentialité. Si votre expérience correspond aux attentes de notre client, nous vous contacterons afin d'échanger sur votre parcours et de vous présenter plus précisément le cabinet, l'équipe et les enjeux du poste.
Vous avez déjà acquis une solide autonomie dans la gestion et la révision d'un portefeuille clients et souhaitez aujourd'hui évoluer vers un poste comprenant une dimension d'encadrement et de supervision.
Votre capacité à organiser, prioriser et accompagner une équipe sera aussi importante que vos compétences techniques. Vous appréciez la relation avec les dirigeants et êtes à l'aise dans un rôle de conseil.
Votre candidature sera traitée avec la plus stricte confidentialité. Si votre expérience correspond aux attentes de notre client, nous vous contacterons afin d'échanger sur votre parcours et de vous présenter plus précisément le cabinet, l'équipe et les enjeux du poste.
Compétences requises
- Logiciels bureautiques
- Autonomie
- Etablissement du compte d'exploitation
- Fidélisation des clients