Conseiller Penitentiaire d'Insertion et Probation Milieu Fermé- Contractuel - Spip 14 H/F - Direction de l'administration pénitentiaire - DISP RENNES

Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules...) : Dotation d'un PC portable équipé des logiciels bureautiques et applicatifs métier, d'un téléphone portable, véhicule de serviceComposition et effectifs du service : Le SPIP du Calvados est composé de 86 agents répartis comme suit : 1 Directrice Fonctionnelle des Services Pénitentiaires d'Insertion et de Probation, 1 Adjoint à la Directrice du SPIP de l'Eure, 6 Encadrements, 55 titulaires Personnels d'insertion et de probation, 1 contractuelle, 4 titulaires Personnels de surveillance électronique, 12 titulaires Personnels administratifs. Autres : 2 psychologues, 2 assistantes du service social, 1 RT TIG et 1 réserviste.Votre hiérarchie : La DPIP CP IFS, Le Chef d'Antenne, l'adjointe à la DFSPIP et la Directrice Fonctionnelle des Services Pénitentiaires d'Insertion et de Probation Vos interlocuteurs métiers : Tous les acteurs des services pénitentiaires et des politiques d'insertion, la Direction Interrégionale de Rennes
Service à compétence départementale, le Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation accompagne :Des usagers contraints tant en Milieu Fermé (maison d'arrêt) qu'en Milieu OuvertDes personnes condamnées : détenus condamnés, mise à l'épreuve, travail d'intérêt général, aménagements de peine, surveillance électronique...Des personnes en attente de décision : détenus prévenus, contrôle judiciaire, assignation à résidence sous surveillance électronique, enquête.Le Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation assure ainsi la mise en oeuvre des décisions judiciaires qui lui sont confiées.Assurer l'accueil des PPSMJ dans le cadre des entretiens arrivants, accompagner les PPSMJ dans leur parcours d'exécution de peine et dans la préparation de leur sortie en assurant une prise en charge adaptée aux besoins et aux différents facteurs de risque de récidive identifiés pour chaque personne suivie.Être en relation avec la famille de la PPSMJ ou son environnement social, utiliser et renseigner les logiciels GENESIS et PRISME.Assurer les permanences du service et suppléer les collègues binômes, pendant les périodes de congés, en cas d'absence imprévue/prévue, formations... Préparer, en lien avec ses collègues, les dossiers en vue des différentes instances se déroulant sur l'établissement (CPU, CAP, PEP....), assurer le suivi des activités socioculturelles ou des actions menées dans le cadre des champs transversaux en liaison avec le coordonnateur culturel, l'établissement et les agents pénitentiaires occupant des postes spécifiques.Maintenir et développer le réseau partenarial, procéder dans les délais impartis à la rédaction de l'ensemble des écrits et notamment en vue des débats contradictoires et des CAP, veiller à l'application des articles 741-1 et 763-7-1 du CPP.Assurer un lien avec le milieu ouvert s'agissant de la mise en oeuvre des aménagements de peine (semi-liberté, placement extérieur, DDSE...), conduire et animer des groupes de parole ou des actions collectives (exemple: PPR, médiation animale, justice restaurative, programme RESPIRE, programme PARCOURS...)

Connaissances :Environnement Justice et Administration PénitentiaireSavoir-faire :Capacité à motiverCapacité de communicationCapacité à anticiper les situationsGestion, organisation et analyseAptitude à assurer l'interface entre les différents acteursMettre en oeuvre les techniques et outils de managementSavoir-être :Aptitude à l'écoute au dialogue et à la pédagogieSavoir faire preuve de discrétion et de rigueurSe montrer force de proposition et avoir l'esprit d'initiativeÊtre capable de s'adapter et être autonomeExpériences professionnelles antérieures souhaitées: de préférenceOffres de formation associées à votre prise de poste: les formations d'adaptation à l'emploi + celles obligatoires à la prise de postePerspectives d'évolution professionnelle: à voir avec la structure.

• Pédagogie
• Pro-activité
• Force de proposition