Chef d'Equipe Peinture - Vitrerie - Communauté Urbaine Caen la Mer H/F - Etablissements publics de coopération intercommunale

Manager de proximité et expert du bâtiment, vous avez à coeur de coordonner les équipes et de garantir la qualité
des interventions ? Rejoignez les Ateliers Techniques de Caen la mer !
Au sein de la direction des bâtiments, vous assurez l'encadrement de l'équipe Peinture-Vitrerie et coordonnez les travaux d'entretien et de maintenance du patrimoine immobilier de la Ville de Caen et de Caen la mer

Vos principales activités
- Organiser, planifier et suivre les travaux de peinture et vitrerie.
- Assurer la pose de revêtements muraux et de sols
- Assurer le nettoyage des monuments
- Répartir les moyens humains et matériels nécessaires aux interventions.
Contrôler la qualité des réalisations, le respect des délais et des règles de sécurité.
- Assurer le suivi administratif et informatique des interventions.
- Encadrer et motiver l'équipe au quotidien : information, accompagnement, gestion des congés et évaluation des
agents.
- Réaliser les métrés et contribuer à l'établissement des devis.
- Prioriser les interventions et gérer les situations d'urgence.
- Participer aux réunions de coordination et veiller à l'application des procédures internes.
- Assurer le suivi du montage des échafaudages et des panneaux électoraux.
- Participer à l'aménagement des bureaux de votes les week-ends d'élections et toutes interventions relevant des
missions de service public.

Votre profil
- CAP ou BEP dans un métier du bâtiment.
- Expérience confirmée sur un poste similaire.
- Permis B indispensable.
- Solides connaissances en maintenance et entretien du bâtiment.
- Maîtrise des techniques de peinture et de vitrerie.
Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures administratives.
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel notamment), logiciels (INCOVAR. ASTECH...)
- Habilitations souhaitées : échafaudage et électricité
- Capacité à effectuer des croquis et relevés
- Maitrise de la lecture de plans

Vos atouts
- Leadership et aptitude à encadrer une équipe.
- Sens de l'organisation et des priorités.
- Réactivité et capacité à gérer les urgences.
- Autonomie, disponibilité et esprit d'initiative.
- Qualités relationnelles et sens du service public.
- Esprit d'équipe et capacité à fédérer.
- Savoir rendre compte au responsable de pôle et être force de propositions.

CONDITIONS D'EXERCICE LIEES AU POSTE
- Poste vacant à compter du 01/12/2026.
- Temps complet : 40 h hebdomadaires avec RTT.
- Horaires fixes : 07 h 45 - 11 h 45 / 12 h 45 - 16 h 45.
- Déplacements fréquents sur le patrimoine communal et le domaine public.
- Véhicule du pool, téléphone portable, poste informatique et outillage spécialisé mis à disposition.
- Port obligatoire des EPI.
- Interventions ponctuelles en soirée, le week-end et participation aux astreintes techniques.
- Astreinte « clés » 2 à 3 fois par an.

Faites valoir vos compétences de manager et de technicien dans un environnement dynamique au service des
habitants.

• Sens du relationnel
• Électricité
• Logiciels bureautiques
• Vitrage
• Etablissement de devis
• Compétences ménagères
• Autonomie
• Qualité fédératrice
• Lecture de plan
• Excel
• Pro-activité
• Force de proposition
• Management d'équipe
• Réactivité
• Montage d'échafaudage
• Métrés
• Normes d'hygiène
• Pose de revêtements muraux
• Sens de l’organisation