Chargé de Mission Tourisme Equestre H/F - Equi-ressources

Poste et missions :

- Le/la chargé(e) de mission aura pour tâches :
- Mettre en oeuvre la stratégie régionale de développement de la destination Cheval en Normandie,
- Mise en place d'un suivi opérationnel et budgétaire des actions du Comité,
- Recherche de financements : sponsoring, mécénat, appel à projets, institutionnels, ...
- Animer les grands itinéraires régionaux, en collaboration avec les territoires,
- Assurer l'évaluation technique de ces itinéraires,
- Programmer et organiser les sessions de formation de balisage,
- Organiser et réaliser le balisage sur les itinéraires validés,
- Préparer et animer les réunions,
- Assurer le suivi administratif du Comité (AG, Comités Directeurs, etc.),
- Développer le référencement de qualité régionale Accueil Cheval,
- Assurer la visibilité de la Normandie en salons, 2
- Elaborer, mettre en oeuvre et gérer la stratégie de communication du Comité (newsletter, site internet, réseaux sociaux, présences stratégiques, etc.),
- Représenter le Comité sur ses différentes actions,
- Coordonner le projet de Grand Régional de Tourisme Equestre de Normandie,
- Coordonner le projet équestre dans le cadre de l'évènement « 2027, année européenne des Normands »
- Accompagner le projet équestre « Versailles - Le Haras du Pin »
- Accompagner le Comité sur la partie tourisme du Réseau des Clubs d'Excellence de Normandie.

Profil et compétences :
Formation supérieure Bac +3 dans le domaine du tourisme, du développement local ou du sport.
- Bonne connaissance des filières touristiques indispensable - Connaissance de la filière équine
- Maîtrise d'outils cartographiques, logiciels et SIG appréciée
- Maîtrise de l'interface WordPress
- Diplomatie et capacités à animer un réseau
- Rigueur et capacités d'organisation
- Profil dynamique et capable de travailler en autonomie

Type de contrat :
CDI - Temps plein avec période d'essai de 3 mois.
Début prise de fonction : septembre 2026
Rémunération mensuelle : selon profil et expérience.
Lieu de travail : poste basé à Goustranville (14) avec déplacements sur la région Normandie - véhicule de service fourni.
Télétravail possible.

Pour postuler, merci d'adresser votre lettre de motivation et un curriculum vitae avant le 25 juillet 2026 par le biais d'équi-ressources puis au mail qui vous sera transmis suite à votre candidature.

- Expérience : 1 - 3 ans
- Niveau de formation : Niveau 6 (Bac +3/4)
- Diplôme Souhaité : Autre diplôme / Titre: Licence, Master 1... (Niv 6) (Secrétariat / Accueil)
- Compétences transversales :
- Permis B (voitures) Exigé
- Informatique : Confirmé

• Stratégie de communication
• Recherche de financement
• Wordpress
• Emailing
• Réseaux sociaux
• Autonomie
• Conduite de réunion
• SIG