Dgddi - Directeur Régional des Douanes de Guyane H/F - Service Public
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Les missions du poste
La direction régionale des douanes de Guyane, implantée à Cayenne, est compétente sur une zone géographique correspondant au département de la Guyane.
Le/la directeur/rice régional(e) des douanes de Guyane est placé(e) sous l'autorité hiérarchique du directeur interrégional des douanes d'Antilles-Guyane et exerce directement dans le ressort de la direction régionale des douanes de Guyane :
- l'animation et la coordination de la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la direction générale ;
- la gestion du budget opérationnel de programme et le pilotage de la performance ;
- le contrôle de gestion ;
- la tenue de la comptabilité de l'ordonnateur secondaire délégué ;
- la gestion des moyens ;
- la gestion du personnel : tenue des conseils de direction restreints (CDR) et des instances du dialogue social et préside le CDAS.
Il/elle assure le pilotage opérationnel de ses services compétents en matière :
- d'assiette, de contrôle et de recouvrement des droits, cotisations, impôts indirects, redevances et taxes de toute nature que la douane est chargée de percevoir au profit de l'Union européenne, de l'État, des collectivités territoriales et des établissements publics ;
- de législation des contributions indirectes, de réglementations assimilées et de douane ;
- de protection en matière de santé humaine, animale et végétale et de mesure de protection de l'environnement ;
- de réglementations pour lesquelles la direction générale des douanes et droits indirects a reçu une habilitation spécifique ;
- de lutte contre la fraude ;
- de contentieux dans les domaines de sa compétence, soit par la voie judiciaire, soit par la voie transactionnelle ;
- du recouvrement des amendes, pénalités et confiscations prononcées par la voie judiciaire ou transactionnelle.
Il/elle exerce la représentation de la douane auprès des autorités préfectorales départementales et des partenaires extérieurs. Le volet interministériel du poste est particulièrement marqué.
Il/elle est également chargé(e) de représenter la direction générale dans les réunions internationales avec le Brésil et le Surinam.
Les missions ainsi déléguées sont mises en oeuvre sous l'autorité du directeur interrégional et sous réserve des compétences des services spécialisés.
Le profil recherché
Les compétences attendues du candidat (niveau expertise requis)
Savoirs
- Environnement administratif, institutionnel et politique
- Environnement professionnel du domaine d'activité
Savoir-Faire
- Elaborer une stratégie, une politique
- Gérer une situation de stress
- Conduire le changement
- Capacité à faire adhérer
- Manager une équipe
Savoir-Etre
- Intelligence des situations
- Capacité d'adaptation
- Réactivité
- Sens des relations humaines
- Pragmatisme et bon sens
Informations complémentaires relatives au recrutement
Conditions d'emploi:Elles sont reprises aux articles R342-6 à R342-8 du code général de la fonction publique.
Durée de l'emploi: Nominationpour une durée maximale de quatre ans, renouvelable dans la limite de six ans, conformément aux dispositions de l'article 12 du décret n°2019-1594 du 31 décembre 2019 relatif aux emplois de direction de l'Etat. La nomination sur cet emploi fait l'objet d'une période probatoire desix mois en application de l'article 13 du même décret.
Procédure de recrutement :La procédure de recrutement se déroule selon les modalités fixées par le code général de la fonction publique (notamment les articles R342-3 à R342-12) et par les articles 2 à 8 de l'arrêté du 13 février 2020 fixant les modalités de recrutement aux emplois de direction de la DGDDI.
Déontologie: L'emploi est soumis à déclaration d'intérêts et à déclaration de situation patrimoniale.
Compétences requises
- Gestion budget
- Management d'équipe