Recherchez une offre d'emploi
Chargé·e de Suivi et de Gestion des Procédures H/F - 14
Description du poste
-
Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Normandie (DREAL Normandie)
-
Caen - 14
-
Fonctionnaire
-
Publié le 6 Avril 2026
Vous êtes sensible aux questions environnementales ? Vous vous intéressez à la prise en compte de l'environnement dans l'aménagement du territoire ? Vous aimez acquérir des compétences variées (biodiversité, climat, paysage, eau, air, urbanisme, risques, santé humaine...) ?
Alors, ce poste de chargé.e de suivi et de gestion des procédures peut être fait pour vous !
Au sein de la direction régionale de l'environnement, de l'aménagement et du logement (DREAL) de Normandie, le pôle évaluation environnementale prépare les projets de décision et d'avis pour les autorités environnementales - le préfet de région et la mission régionale d'autorité environnementale (MRAe) - sur les plans et projets faisant l'objet d'un examen au cas par cas ou d'une évaluation environnementale.
En tant que chargé.e de suivi et de gestion des procédures administratives, vous aurez pour missions de :
- assurer l'accueil téléphonique et physique
- gérer les correspondances du pôle (courrier postal, boîte aux lettres électronique d'unité...)
- vérifier la complétude des dossiers reçus et consulter les services contributeurs
- assurer la traçabilité des dossiers analysés depuis la saisine jusqu'à la publication en veillant au respect des délais
- rédiger et transmettre des accusés de réception
- analyser les dossiers d'examen au cas par cas, solliciter les contributions de services et gérer les échanges avec ces services
- préparer les projets de décision des autorités environnementales, traiter les éventuels recours sur les décisions
- assurer la gestion administrative des dossiers traités en propre : mise à jour de base de données et outils de suivi de l'activité, publication, notification
- participer aux réunions de pôle
- assurer la gestion administrative et logistique de proximité pour le pôle (fournitures, frais de déplacement...)
Sur ce poste, vous serez amené à avoir un partage et des échanges réguliers avec les chargé.es de mission du pôle, avec les porteurs de projet et les collectivités et avec les différents services contributeurs (directions départementales des territoires et de la mer, agence régionale de santé, services internes de la DREAL), ainsi qu'avec les membres de la MRAe.
Vous serez placé.e sous l'autorité du chef du pôle évaluation environnementale. Le poste de comporte pas de management.
Offres similaires
Promoteur Saisonnier en GMS H/F
-
Marvesting
-
Caen - 14
-
CDD
-
7 Avril 2026
Merchandiseurs - Promoteurs en GMS H/F
-
Marvesting
-
Caen - 14
-
CDD
-
7 Avril 2026
Alternance - Responsable de Secteur H/F
-
E2SE Santé & Social
-
Caen - 14
-
Alternance
-
7 Avril 2026
Déposez votre CV
Soyez visible par les entreprises qui recrutent à Caen.
Chiffres clés de l'emploi à Caen
- Taux de chomage : 11%
- Population : 106230
- Médiane niveau de vie : 20770€/an
- Demandeurs d'emploi : 12120
- Actifs : 46431
- Nombres d'entreprises : 8179
Sources :
Un site du réseaux :