Assistant Adm Gestionnaire RH H/F - 14

Présentation générale de l'EPL :
Formations initiales : Bac général-bac professionnel élevage, culture, agro - équipement-bac STAV - BTS Métiers de l'Elevage, Agronomie cultures durables, Gestion et Maîtrise de l'Eau - Licence Pro Environnement, Agriculture, Paysage, Territoires ruraux
Formations par apprentissage : CAPA -Bac professionnel élevage, culture, agro - équipement - BTS Agronomie cultures durables, Génie des Equipements Agricoles - Licence Pro AGREau, Bien Etre Animal, Auxiliaire Spécialisé Vétérinaire
Formation continue : Titre Cidriculteur - BPREA, Bien
Exploitation agricole : bovins lait-cultures-cidre-centre équestre
Effectifs équipe ATLS :13
Effectifs agents région : 23Gérer les dossiers des personnels de l'Etablissement (LEGTA / CRIPT / Exploitation) : environ 100 dossiers agents

DESCRIPTION DES MISSIONS :
Gestion des dossiers des personnels rémunérés par le MAAF (Fonction Publique Etat).
Gestion des dossiers des personnels rémunérés par la Région (Fonction Publique Territoriale)
(Gestionnaire de Proximité & Gestionnaire Local Agricoll) : personnels enseignants et administratifs, techniques, titulaires et contractuels. Suivi des dossiers : arrêts, remplacements, contrats, carrières, promotions, mutations. Suivi et transmission statistiques grèves. Transmissions des données des salariés pour la CoHS, planning administratif des congés.
Suivi des dossiers des personnels sur budget Lycée / CRIPT / Exploitation agricole :
Assistants d'Education, AESH, Agents du CRIPT. Rédaction des contrats - suivi complet du dossier hors élaboration des salaires.
Veille règlementaire et informative RH.
Missions complémentaires : Participation occasionnelle à l'enregistrement, traitement du courrier, au standard téléphonique, rédaction de courriers.

CHAMP RELATIONNEL :
Personnels de Direction. Tous les personnels de l'établissement
Accueil : personnes extérieures. Travail avec tous les centres de l'EPL.
DRAAF - SRFD. Ministère de l'Agriculture
Conseil Régional