Chef de Cabinet - Tribunal Judiciaire de Cayenne H/F - 14

Le tribunal judiciaire de Cayenne est une juridiction de droit commun de première instance en matière civile, pénale et commerciale compétente pour les litiges n'ayant pas été attribués à une juridiction spécialisée, dont les attributions sont nombreuses.

Afin de faire connaitre son rôle, son fonctionnement et ses décisions auprès des citoyens et des acteurs de la société civile, il a développé des relations partenariales fortes, entretient des liens privilégiés avec les acteurs du territoire, et impulse une dynamique d'actions concernant les droits, les libertés, la sécurité et la justice.

Le tribunal judiciaire de Cayenne entretient ainsi la proximité institutionnelle, démocratique, relationnelle et géographique avec son environnement.

La justice de proximité est un enjeu majeur, dont l'objectif est d'entretenir les partenariats existants et d'en développer de nouveaux, de faire connaitre le fonctionnement et l'activité judiciaire, et d'apporter sa contribution à toutes les politiques territoriales ou nationales comportant un volet en lien avec la justice. Le tribunal doit ainsi être un lieu de la vie démocratique et institutionnelle, identifié comme une instance majeure au coeur de la République, dont les membres participent à la vie citoyenne, économique et sociale, au plus près des justiciables.Le(a) chef(fe) de cabinet accompagne les chefs de juridiction dans leur action en articulant la définition des objectifs stratégiques et leur mise en oeuvre opérationnelle. Il/elle est placé(e) sous l'autorité des chefs de juridiction du tribunal judiciaire et leur apporte son concours dans toutes les missions en lien avec les politiques judiciaires et interministérielles, dans l'administration des cabinets des chefs de juridiction et dans la communication. Participant au pilotage des dossiers non juridictionnels en lien avec la politique de juridiction, il/elle est l'interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels, prépare les réunions de coordination, constitue des dossiers de synthèse en vue de réunions thématiques, entretient des liens étroits avec les partenaires et acteurs de terrain. Sur initiative, il/elle propose des actions et des évènements, impulse des innovations, et apporte son soutien opérationnel à toute la juridiction dans l'avancement et le suivi des projets et des chantiers transversaux en lien avec la justice de proximité.

Le chef de cabinet est un poste à responsabilités, stratégique et de confiance.

o Coordonner et mettre en oeuvre des dossiers stratégiques transversaux non juridictionnels et relatifs à l'accès au droit
o Organiser les conseils de juridiction et les audiences solennelles
o Participer à la conduite de projets transversaux (développement des outils informatiques, projets immobiliers)
o Assurer la préparation et le suivi d'instances partenariales
o Assurer le pilotage, le suivi et l'interface de dossiers/instances impliquant des élus
o Être l'interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels
o Piloter et mettre en oeuvre la communication interne et externe
o Préparer des dossiers de synthèses, études, rapports, éléments de langage
o Participer à l'amélioration de l'accueil des justiciables et victimes
o Pilotage et gestion de projets, notamment: PCA, DPJ, cellule de crise
o Suivi interne des effectifs de catégorie A
o Pilotage des missions de diagnostics internes à la juridiction
o Coordination et suivi des questionnaires ministériels