Assistant Comptable - CDI H/F - 14

Véritable professionnel aguerri du développement commercial et un expert reconnu en matière de recrutement. Tout au long de mon parcours, j'ai brillamment dirigé une équipe de plus de 40 salariés, générant des chiffres d'affaires dépassant les 7 millions d'euros.

Cette réussite repose sur ma maîtrise des principes fondamentaux de la gestion commerciale et ma capacité à mettre en place des stratégies de développement solides.Finalité du poste

Rattaché(e) à la Direction Générale et au Responsable du Service Comptable du Groupe, vous assurez l'ensemble des missions comptables opérationnelles quotidiennes : saisie, contrôle des caisses, gestion des règlements, suivi et relance des comptes clients, dans le strict respect des procédures internes.

Environnement & hiérarchie

Supérieurs hiérarchiques : Président, Directeur Général, Directrice d'Exploitation

Rattachement fonctionnel : Directeur Comptable Groupe, Responsable Comptable

Encadrement : Aucun (poste autonome)

Vos missions principales

1. Support comptable

Centralisation et transmission des documents comptables, sociaux, fiscaux

Vérification de la complétude et conformité des documents

Numérisation, classement et envoi selon les procédures internes

2. Gestion de la trésorerie

Encaissements :

Contrôle quotidien des caisses et saisie des écritures d'ajustement

Préparation des bordereaux de versements (espèces, chèques)

Suivi des anomalies avec la direction

Décaissements :

Préparation des règlements (chèques, virements)

Gestion des parapheurs et pièces justificatives

Suivi des transmissions aux banques et envoi des pièces justificatives

3. Suivi des comptes clients

Ouverture de comptes et définition des plafonds après validation

Lettrage, justification et édition des relevés clients

Analyse et traitement des litiges en lien avec les clients

4. Relance et recouvrement

Relances téléphoniques et écrites des clients

Déplacements occasionnels pour récupération de règlements

Blocage/déblocage de comptes clients selon validation de la Direction

Gestion des règlements différés selon les autorisations reçues

5. Tâches transverses

Respect des procédures de contrôle interne

Participation aux réunions internes

Signalement de tout dysfonctionnement ou événement impactant

Respect des règles d'hygiène, sécurité, tenue et présentation

Intérim ponctuel du Directeur d'Exploitation si nécessaire

Relations

Internes : Direction Générale, Direction d'Exploitation, Comptabilité Groupe

Externes : Fournisseurs, clients, banques, transporteurs, transitaires