Cadre Pediatrique H/F - 14

En tant que cadre de santé en pédiatrie, vous êtes responsable de l'organisation, de la coordination et du management de l'unité de soins pédiatriques.

Descriptif, environnement, place dans l'organisation :

Le cadre de santé est garant de l'organisation et de la supervision de l'activité paramédicale en lien avec les pédiatres, du management de l'équipe paramédicale et de la coordination des moyens du service de pédiatrie (hospitalisation complète, hôpital de jour et consultations), néonatologie et unité médico-judiciaire pour mineur (UMJM) en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. Il participe au développement de la culture du signalement et de la gestion des risques, au développement des compétences individuelles et collectives, et à la gestion médicoéconomique au sein du pôle Mère-enfant.

- Planification et gestion des activités

- Gestion de l'information, des moyens et des ressources

- Management, encadrement et animation d'équipe

- Gestion et développement des compétences

- Veille professionnelle et transmissions des savoirs

- Collaborer avec les médecins et les autres professionnels de santé

- Participer à la dynamique de projet de service (démarche qualité, projets de soins, etc.)Contribuer à la formation et à l'accompagnement des nouveaux arrivants et stagiaires

Profil recherché :
- Diplôme de cadre de santé exigé
- Expérience en pédiatrie appréciée
- Sens des responsabilités, leadership, esprit d'équipe
- Capacité à gérer les priorités et à fédérer les équipes
- Excellentes qualités relationnelles et organisationnelles

La clinique Canopée s'inscrit au coeur d'une cité santé proposant un centre de médecine intégratif et des appartements familles et inclusifs pour personnes âgées, un laboratoire d'analyse médicale, un cabinet de radiologie.

Elle offre des services en médecine spécialisée à travers différents parcours et dans plusieurs domaines (médecine, soins palliatifs, HDJ, santé mentale...), dialyse également en rééducation avec ces services de SMR.