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Responsable du Service Formation Continue et Alternance à l'Iut Gon H/F - 14

Description du poste

Positionnement hiérarchique :Sous l'autorité hiérarchique du Directeur administratif de l'IUT Grand Ouest Normandie - Pôle de Caen.

Missions principales :

Coordonner, suivre et impulser les actions relatives à l'apprentissage et à la formation continue du Pôle de Caen de l'IUT Grand Ouest Normandie ;

Informer et orienter les stagiaires et les apprentis ;

Coordonner le service Formation Continue et Alternance (FCA) du Pôle de Caen de l'IUT Grand Ouest Normandie.

Descriptif des missions :

Coordonner, suivre et impulser les actions relatives à l'apprentissage et à la formation continue du Pôle de Caen de l'IUT Grand Ouest Normandie :

Participer à la définition de la stratégie de la composante en matière de développement de la formation continue et de l'alternance

Veiller à la régularité des procédures contractuelles, à l'efficacité des solutions et contrôler leur application

Suivi des dossiers de VAE et de VAP

Coordonner la remontée des données dans le cadre d'audits, répondre à des enquêtes

Mettre en oeuvre une veille sur les actions relatives à la formation continue et à l'alternance.

Concevoir des tableaux de suivi et de bord

Informer et orienter les stagiaires et les apprentis :

Conseiller les stagiaires ou les apprentis sur les choix de formation et la faisabilité de leur projet

Informer les stagiaires et les apprentis sur les financements

Coordonner le service Formation Continue et Alternance (FCA) du Pôle de Caen de l'IUT Grand Ouest Normandie :

Encadrement de 2 agents de catégorie C

Participation aux réunions des Responsables des services du Pôle de Caen de l'IUT Grand Ouest Normandie

En lien avec les deux autres pôles de l'IUT Grand Ouest Normandie (Pôles de Cherbourg et d'Alençon), être un interlocuteur sur les sujets relatifs à la formation continue et à l'alternance en lien avec la Direction de l'IUT Grand Ouest Normandie et le Service Universitaire de la Formation Continue et de l'Apprentissage (SUFCA).

Être un interlocuteur avec les entreprises, les financeurs et OPCO.

Participation ponctuelle à des salons et journées d'orientation.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
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Chiffres clés de l'emploi à Caen

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 106230
  • Médiane niveau de vie : 20770€/an
  • Demandeurs d'emploi : 12120
  • Actifs : 46431
  • Nombres d'entreprises : 8179

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